根据脉脉数据研究院独家提供给界面新闻的数据,我 们制作了一份明星互联网公司人才迁徙图表,通过采访进一步验证数据所呈现的趋势,并总结了7个有趣的发现。
那些短期的工作经历如果写在简历上通常就会引起HR对求职者产生不好的联想,比如你不够稳定,你缺乏职业规划等等。这样一来,短期经历要不要写到简历上就更让频繁跳槽者纠结了。
又到了一年的年底,这个时间段正好是很多职场人蠢蠢欲动准备跳槽的时候。既然跳槽,我们肯定有自己的理由,但是面试的时候怎么回答更好呢?怎么获得更好的待遇?更高的工资呢?
常有程序员问我什么时候辞职合何,如果现在辞职是不是一个好选择。这个问题我一般都不会决定性意见,因为这有可能会对你的职业和生活造成影响。